Trabajadores y Grupo SM llegan a un acuerdo: se reducen del 30% al 20% los afectados

La plantilla del Grupo SM ha votado este jueves a favor del ERE con nuevas condiciones y se reduce de un 30 % a un 20 % el número de afectados (130 trabajadores), que recibirán indemnizaciones de 30 días por año trabajado y un máximo de 18 mensualidades.

Según ha informado hoy el colectivo de trabajadores del Grupo SM, además se abre la posibilidad de voluntariedad que, en un principio, la empresa no contemplaba. Las trabajadoras y trabajadores que así lo deseen podrán adherirse al ERE hasta el próximo sábado 23 de marzo.

"Después de un mes de movilizaciones y protestas, la unión de toda la plantilla y su empuje ha dado fruto y se ha obtenido una importante mejora en las condiciones del acuerdo", han afirmado.

En concreto, el este ERE planteado por parte del Grupo SM el pasado 6 de febrero contemplaba las medidas mínimas por ley y afectaba a casi 200 trabajadores, el 30 % de la plantilla.

Tras el preacuerdo alcanzado el pasado martes, y tras ser ratificado en asamblea por la mayoría de los empleados y empleadas, finalmente las condiciones serán de 30 días por año trabajado y un máximo de 18 mensualidades.

Las 130 personas que han quedado afectadas recibirán, han añadido, la comunicación en el mes de abril. No obstante, han matizado, y "aunque la mayoría de las personas serán despedidas ese mismo mes", una parte de los trabajadores saldrán en el mes de junio.